Jump to content

apostolos

Members
  • Posts

    568
  • Joined

  • Last visited

Posts posted by apostolos

  1. το συγκεκριμένο είναι ένα τραγικό συμβάν που συναντιέται κάθε τόσο σε ελληνικές επιχειρήσεις.... από την άλλη αυτό που λέει ο orion είναι κάτι που έχω πει και εγώ...τα θέματα marketing, budgeting, project planning, resource allocating κλπ είναι γνώσεις που οι περισσότεροι στον τομέα μας δεν έχουν...έχουν μόνο εκείνοι που έχουν την σχετική πανεπιστημιακή εκπαίδευση...συνεπώς και εκείνοι με τις περισσότερες πιθανότητες να πετύχουν σε αυτό το πλάνο που αναφέρεις...

    Νομίζω ότι συγκρίνουμε 2 διαφορετικούς τύπους ανθρώπων. Έχουμε μάθει σαν τεχνικοί να συμπεριφερόμαστε σαν τεχνικοί. Να λύνουμε προβλήματα και να ξενυχτάμε κάνοντας "lab για να χαιρόμαστε μεταξύ μας"( φράση κλεμένη απο τον Κλαδάκη). Μπορεί να είμαστε πολύ καλοί σε αυτό που κάνουμε και ίσως πολύ καλύτεροι απο ανθρώπους με διδακτορικά και ένα κάρο πτυχία.ΑΛΛΑ! στη δουλειά μας. Μετά απο 5 χρόνια που ασχολούμαι εκτός της τεχνικής δουλειάς με διαχείρηση προσωπικού(προσλήψεις,απολύσεις,μισθοδοσία,αλλαγή πόστου),πωλήσεις ανακάλυψα το εξής. Ότι όση εμπειρία έχω αποκτήσει με τα χρόνια για συμπεριφορές και τρόπους συνέντευξης και αξιόλογησης θα μπορούσα πολύ απλά να διαβάσω τα βιβλία της κοπέλας μου που είναι στο τμήμα Διοίκησης επιχειρήσεων.  Έτσι μέσα σε λίγες μέρες θα μπορούσα να κατανοήσω όλα αυτά που με κόπο ανακάλυψα σε όλα αυτά τα χρόνια. Η θέση του στήνω servers δεν πληρώνεται και νομίζω ότι όλοι το έχουμε βιώσει αυτό. Η δουλειά μας είναι κοπιαστική, δεν πληρώνεται και για να πάμε σε μια άλλη θέση έχουμε να αντιμετωπίσουμε ανθρώπους οι οποίοι θεωρητικά έχουν διαβάσει αυτά που εμεις θα αντιμετωπίσουμε. Είναι δύσκολοι αντίπαλοι σε υψιλά υστάμενες θέσεις, έχουν μάθει να μην δουλεύουν και να κάνουν άλλοι τη δουλειά. Εμείς δηλαδή. Μας κακοφαίνεται που ενώ δεν ξέρουν τι είναι το δίκτυο μας στήνουν στον τοίχο και μας ρωτάνε "Γιατί δεν δουλεύει?". Λες και αμα τους απαντήσεις θα καταλάβουν. Ναι, παίρνουν παραπάνω.

    Απο την άλλη ένα μεγάλο μερίδιο ευθύνης φέρουμε και εμείς οι ίδιοι. Ένας λογιστής τελειώνει το ΤΕΙ και ζητάει 1000 ευρώ όταν εμείς πουλάμε το κορμί μας για 50 ευρω. Έχει και σαν στόχο να ανοίξει δικό του λογιστικό γραφείο και να τα οικονομάει. Εμείς πουλάμε τσαμπα web sites,τσαμπα δίκτυα, τσάμπα τηλεφωνικά κέντρα και όλοι έχουν μάθει να μην πληρώνουν και να απαιτούν. Μια ιστοσελίδα κάνει 50 ευρω, εσύ για το webshop γιατί ζητάς 1500? Αυτο μας έχει φέρει εδώ που είμαστε. Όχι ρε φίλε. Μάθε να φτιάχνεις σελίδες και φτιάξτες μόνος σου. Θες τσάμπα τηλεφωνικό κέντρο. Κατέβασε το asterisk και να δω πόσο μάγκας είσαι. Δίκτυο θέλεις. Μπες στο google βρες ένα rack, πάνε στο Practiker πάρε καλώδια, rj45 βύσματα, ενα κοφτάκι και μια πρέσα και ξεκίνα. Δεν είναι δύσκολο. Βγαίνει ο ΙΕΚ,ΤΕΙ βρίσκει 5-6 πελάτες που τους κάνει όλες τις δουλειές και μετά απο λίγο καιρό είται δε προλαβαίνει και τους παρατάει είτε απλα δεν μπορεί να ανταπεξέλθει στης ανάγκες των πελατών του. Μετά αυτός ο πελάτης έρχεται σε σένα και του λες. Φιλαράκι όλα τα προβλήματα που έχεις κοστίζουν τόσο? Μπα σου λέει. Ο άλλος μου τα έκανε τσάμπα. Άντε βγάλε άκρη. Πέρα απο της άλλες εταιρείες που έχουμε να ανταγωνιστούμε, έχουμε και τους δικούς μας που καταστρέφουν το χώρο. Σήμερα ο καθένας ξέρει απο υπολογιστές και έχει μαύρη ζώνη στα κομπιούτερ.

    Δε ξέρω στο μέλλον τι πρόκειται να γίνει αλλά για επανέρθουμε στο αρχικό ποστ, ο στήνω server στη Θεσσαλονίκη αμοίβεται με 700-900 ευρώ και πιθανότατα έχει γνώσεις που δε φανταζόμαστε και στην Αθήνα 1000-1200. Κάντε κάτι άλλο. Ο admin δεν είναι για αυτή τη χώρα. Ο generalize ΙΤ που τον ονόμασε ο Blackman αξίζει κάτι παραπάνω. Ο δεν ξέρω τίποτα αλλα διαχειρίζομαι προσωπικό και project ή είμαι λογιστής, πωλητής  αμοίβεται ικανοποιητικά. Πληρώνεται για τις υπηρεσίες του και όχι για τις γνώσεις του. Άλλωστε είμαστε μια χώρα που δεν παράγει τίποτα άλλο εκτός απο λαμόγια και οικονομικούς διευθυντές. Η δουλειά δεν πληρώνεται. Η υπηρεσία όμως? Προσφέρεται χαμόγελο, γραβάτες και υπηρεσία. Θα σας πληρώσουν. Αν πάτε με φόρμα εργασίας την πατήσατε.

    Πάντως blackman δεν μπορείς να πεις. Βγάλαμε τα εσώψυχα μας και ότι μας έτρωγε τόσα χρόνια. Δυστυχώς ξεκινήσαμε με όνειρα και αισιοδοξία. Μάθαμε και υλοποιήσαμε πράγματα που κάποιοι τα άκουγαν και τρώμαζαν. Μεγαλώσαμε οι περισσότεροι μαζί με τις επιχειρήσεις. Τελικά λέμε στους άλλουν να ασχοληθούν με κάτι άλλο. Ακόμα θυμάμαι όταν πίσω απο μια πόρτα χειρουργίου στο ΑΧΕΠΑ βγήκε ένας γνωστος καρδιοχειρούργος και με είδε σκαρφαλωμένο σε ένα rack να τερματίζω οπτικές ίνες(ίνε το πορτοκαλί που κεντρίζει το ενδιαφέρων),utp καλώδια και να βάζω swith. Με ρώτησε απορρημένος "Πως βγάζεις άκρη με όλα αυτά τα καλώδια? Χαρά στο κουράγιο σου ". Αν μου το ξαναρωτούσε σήμερα θα τον κρέμαγα με το patch cord απο το rack.

  2. Φίλε μου ο μισθός μου αγγίζει το ποσό των 1300 ευρω..... είναι κατα 100 ευρω μεγαλύτερος απο το μισθό της καθαρίστριας....
    και κατα 400 € λιγότερος απο τον δακτυλογραφω "λογιστη" που κραταει το ταμειο μεσα απο αρχεια excel ....

    Σε προηγούμενο post έγραψα για μισθούς στο περίπου που υπάρχουν στην αγορά και οι πιο πολύ με κοροιδεύατε ότι δεν υπάρχουν. Πόσα παίρνει ο λογιστής τους που δουλεύει excel? μήπως περισσότερα απο όσα έγραψα? Παιδιά μη κοροιδευόμαστε. Το σκέτο ΙΤ δεν πληρώνεται γιατί δεν υπάρχει η μεγάλη ανάγκη. Δεν υπάρχουν μεγάλες εταιρείες, Θεσσαλονίκη τουλάχιστον , που να μπορέσουν να υποστηρίξουν τόσους τεχνικούς και τα νούμερα που πρέπει να πληρωθούν. Το σύνηθες είναι μια εταιρεία πληροφορικής να πωλεί μια εμπορική εφαρμογή και πακέτο δίνει το νέο server, τα pc που συνήθως δεν ξεπερνάνε τα 5 και στήνει ένα domain το οποίο βασίζεται στις γνώσεις του τεχνικού. Απο κει και πέρα αυτές οι επιχειρήσεις δεν μπορούν να επενδύσουν παραπάνω σε χρήματα για το ΙΤ κομμάτι οπότε το κέρδος πλέον υπάρχει μόνο απο τις release της εμπορικής εφαρμογής και ότι απορρέει απο αυτες. Γιαυτό το λόγο μπορείς να κερδίσεις περισσότερα χρήματα γνωρίζοντας εμπορολογιστικά, τηλεφωνικά κέντρα, πωλήσεις και γενικότερα ότι ξεφεύγει απο το καθαρό κομμάτι του ΙΤ. Όλα τα μεγάλα μαγαζιά είναι Αθήνα. Για 6 χρόνια δούλευα σε εταιρείες που ήταν υποκαταστήματα Αθηνών. Οι απλοί τεχνικοί τους έπερναν τα διπλά σχεδόν στο startup απο ότι εμείς εδω πάνω. Αυτό ισχύει και στην εταιρεία που δουλεύω και τώρα.

    Στη συγκέντρωση του autoexec ο blackman είπε 2 κορυφαίες ατάκες που μάλλον δε τις δώσαμε τη πρέπον σημασία. 1ο ότι πλέον έχει μόνο προσωπική ζωή. 2ο ότι τα πράματα κυλούν ήσυχα και χωρίς προβλήματα. Ας μας πει αν θέλει πόσα έπαιρνε πριν για να τρέχει όλη μέρα και πόσα τώρα που "κάθεται". "Κάθετε" σε σχέση με αυτό που έκανε έτσι?

    LiveEveryDay η θέση που κατέχεις σε μια άλλη μεγαλύτερη εταιρεία μπορεί να πληρωθεί εως και τα διπλά. Ανάλογα το μέγεθος της εταιρείας και πόσο καλά θα πουλήσεις το τομάρι σου [;)].

  3. Τίποτα. Θα γίνεις τόσο ακριβός που θα αναγκαστούν να σε αντικαταστήσουν με κάποιο φθηνότερο. Απλά αλλάζεις θέση στην εταιρεία. Πωλήσεις θα είναι, διαχείρηση προσωπικού θα είναι? Πάντως όχι αυτό που κάνεις τώρα. Όταν δούλευα 24/7 το ίδιο παράπονο με σένα είχα. Αυτή η θέση σε μεγάλη εταιρεία πληρώνεται αρκετά καλά, έχεις βοηθούς και ναι, κάνεις λιγότερα. Απλά εκεί έχεις άλλα προβλήαμτα να λύσεις


  4. Πόοοοσος θα έπρεπε να ήταν ο μισθός ενός ανθρώπου που κάνει όοοοολα αυτά;

    Είμαι ηλεκτρονικός μηχανικός ,έχω κάνει και σπουδές πάνω στο προγραμματισμό σε κάποιες γλώσσες προγραμματισμού…..

    To συζητήσαμε και λίγο προχθές στο autoexec meeting. Δε νομίζω ότι μπορούμε να καταλήξουμε κάπου. Υπάρχουν καλές αμοιβές με ρίσκο του να μην έχεις δουλειά του χρόνου.  Υπάρχει και η σταθερή που για να ανεβάσεις το μισθό σου περιμένεις κάποια χρόνια, κάνεις τα πάντα και κυρίως υπομονή. Είτε μπορείς να μείνεις εκεί που είσαι είτε να κυνηγήσεις μια καλή μεταγραφή. Αν έχεις τύχη πάντως διάβαινε.

  5. Αυτό γενικότερα είναι πρόβλημα που εμφανίζεται όταν υπάρχουν περισσότερα απο ένα partition και προσπαθείς να ρίξεις ένα αρχείο στο d drive πχ. Επειδή το file copy όπως και το unzip δημιουργούνται πρώτα μέσα στους temp φακέλους και μετά αντιγράφονται στο τελικό σημείο αν το c drive σου δεν έχει χώρο τότε σου πετάει ένα μήνυμα σφάλματος. Μπορεί ο τελικός προορισμός που είναι ένα 2ο partition να έχει χώρο, αλλά στο copy πρώτα δημιουργείται το αρχείο στο windows\temp ή στο documents and settings του χρήστη το οποίο είναι στο δίσκο c. Έλεγξε αν τα pc που σου δημιουργόύσαν το πρόβλημα είχαν 2 partition και σου έχω λύση για το πρόβλημα σου.

    Μπορείς πηγαίνωντας στις  μεταβλητές συστήματος να αλλάξεις τα folders τα οποία χρησιμοποιούνται για τα temp αρχεία και να τα μεταφέρεις στο 2o partition.

  6. Να κάνω μια διαφορετική ερώτηση σχετική με το θέμα ....

    Γιατί στην Ελλάδα δεν αναγράφονται οι μισθοί στις αγγελίες;

    Π.χ. Στην Αγγλία σε αγγελίες λένε: Ζητείται τάδε τάδε πιστοποιημένος AD, EX, 34-40k το χρόνο μικτά. Φυσικά ανάλογα με τις γνώσεις και την προϋπηρεσία του καθενός, δίνονται και τα ανάλογα χρήματα. Αλλά έχεις μια ιδέα τέλος πάντων.

    Εδώ γιατί είναι καθολικό μυστικό;  [A]

    Ίσως αν φαινόντουσαν οι μισθοί ανοιχτά να μην είχαμε τέτοιες αποκλήσεις στις μηνιαίες αποδοχές.

    Ειλικρινά ρε συ Φένια δε ξέρω τι είναι αυτό που φταίει για ότι συμβαίνει στον κλάδο μας. Δεν είναι τίποτα ξεκάθαρο και ώρες ώρες ακούς πράγματα που σε βγάζουν απο τα ρούχα σου και λες δε γίνεται. Ίσως γιατί οι εταιρείες ασχολούνται με τα πάντα χωρίς εξειδίκευση και οι τεχνικοί είναι τις ίδιας νοοτροπίας. Αυτό είναι ένα κλίμα το οποίο απλά συνεχίζει. Φταίνε πολλά. Ακόμα και η παιδεία μας που είναι ανίκανη να βγάλει σωστούς επαγγελματίες. Αλλά και να βγάλει πάει χαμένος. Δεν είναι τυχαίο ότι όσοι Έλληνες τα παρατάνε και φεύγουν έξω διαπρέπουν και σε πολλές περιπτώσεις, ιατρική πχ γίνονται παγκοσμίος γνωστοί. Οι άλλες χώρες στηρίζουν τις επιχειρήσεις τους και προσπαθούν να τις διαφημίσουν και να κερδίσουν έτσι και αυτές. Στην cebit η μοναδική χώρα που δεν έχει παρουσία είναι η Ελλάδα. Ισπανία, Βουλγαρία, τσεχία, τουρκία , Fyrom, βαλκανικές χώρες ήταν εκεί με λύσεις gps, firewalls, τηλεφωνικά κέντρα κα. Ακόμα και χωρίς να έχουν τίποτα να δείξουν είχαν περίπτερα που έλεγαν είμαστε εδώ, υπάρχουμε. Εμείς τίποτα και πουθενά. Συνεχίζουμε την παράδοση του δημοσίου υπαλλήλου, του τεμπέλη δηλαδή που θέλει ένα σκασμό λεφτά. Θα μου πεις και τι να κάνεις αφού για να προοδεύσεις εδω δε γίνεται. Μάλλον αν έχεις όνειρα και όρεξη για να κάνεις κάτι σωστά τότε είσαι σε λαθος χώρα.

  7. πως και δεν είχα δει αυτό το post νωρίτερα... λοιπόν...τα νούμερα που ακούστηκαν για Αθήνα...απλά ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ... τα λέω εγώ που έψαχνα για εμένα δουλειά το 2005-2006.

    Αυτή τη στιγμή ζητάει τεχνικούς η CYTA στην Αθήνα. Με μισθό 1500 αν έχεις τις απαιτούμενες γνώσεις σε adsl τεχνολογίες διαφορετικά στα 1200 και προσφέρουν εκπαίδευση. Έτσι για τα γρήγορα.  Αυτό είναι που έγραψε παραπάνω ο Βαράκης. Κάντε τις ΓΝΩΡΙΜΙΕΣ και οι δουλείες θα έρθουν. Αλλά μη τα ζητάτε όλα απο την αρχή.

  8. Το ρεζουμέ της υπόθεσης δλδ. για μένα, είναι πως, "αυτά είναι και καλά να λές.."..

    Πειράζει που δυσκολεύομαι να το δεχτώ?... Όταν δλδ. είσαι ένας απο τους 60.000 (αυτή τη στιγμή) ΠΑΓΚΟΣΜΙΩΣ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΜΕΝΟΥΣ, θα πάς να δουλέψεις για 1200 ευρώ?...

    Δεν το δέχομαι με τίποτα...

    Συζητάμε για κάποιον ο οποίος δεν έχει προυπηρεσία και θα βγεί για πρώτη φορά στην αγορά εργασίας. Πάνω κάτω αυτά είναι τα αναμενόμενα κα συνήθως οι τιμές είναι προς τα κάτω. Άντε με τις πιστοποιήσεις  και τα πτυχία να διεκδικήσεις τις υψηλότερες πρώτες αμοιβές. Εννοείται πως αργότερα θα παίρνεις παραπάνω. Συγνώμη και όλας αλλά δεν κατάλαβα το σκεπτικό σου. Επειδή έχει ένα πτυχίο τι πάει να πει ότι θα κατεβάσουν τα βρακιά τους και θα σου δώσουν 2 χιλιάρικα για πρώτο μισθό? μάθε να στήνεις AD, sql σε cluster, SCOM,SSCM, EXCHANGE, sharepoints, σύνδεσε με ipsec(πιστοποιητικό, όχι passphrase ) 4-5 διαφορετικά sites και το ξανασυζητάμε. Καμμιά φορά ας είμαστε και ρεαλιστές. Δεν προσφέρουμε τίποτα και ζητάμε την Άρτα και τα Γιάννενα.

    Γιατί δεν ακούς τι συμβουλή του Βαράκη? Όπως και ο mcp λέει δούλεψε για 500 και μετά ζήτα το κάτι παραπάνω. Εχω την τύχη στην εταιρεία που δουλεύω να έχουμε πάντα κόσμο απο το εξωτερικό. Δε φαντάζεσαι με πόσες πιστοποιήσεις έρχετε και υποβάλλει αίτηση για δουλειά ο καθένας. Να σου επισημάνω ότι το ccna στο εξωτερικό το έχουν όπως έχουμε εμείς το lower. Πριν μια εβδομάδα προσλάβαμε ένα Ελληνοισπανό 23 ετών με ccnp,mcse και πολλά σεμινάρια. Ξέρει απο exchange,sharepoints ακόμα και προγραμματισμό σε c#. Με χαρτιά όλα αυτά έτσι? Υπάρχει άραγε Έλληνας που στην ηλικία του να έχει τόσες γνώσεις? Γιατί το εξωτερικό το χρησιμοποιούμαι σαν μέτρο σύγκρισης? Γιατί ενω ο συγκεκριμένος το ξέρει ότι δεν έχει πρακτική εμπειρία ψάχνει μόνο την προυπηρεσία και δε ζητάει λεφτά για τα πτυχία του? Εφόσον το εξωτερικό το χρησιμοποιούμαι σαν μέτρο σύγκρισης δεν κάνουμε ότι και αυτοί?

  9. apostole πες μου μια εταιρεία που να δίνει 2000 καθαρά για παραμετροποίηση εμπορολογιστικων και τα παρατάω όλα και μαθαίνω λογιστικά. Τι λέτε ρε παιδια... ή εσείς ζείτε σε άλλο κόσμο ή εμείς αγνοούμε αυτές τις δουλειές . Η απάντηση είναι 1 στο 90% των εταιρειών είτε είσαι MCITP είτε είσαι MCP τα ίδια λεφτά αρχικό μισθό θα σου δώσουν , άντε με μια διαφορά 100-200 ευρώ παραπάνω στον MCITP. Δηλαδή η αρχική τους προσφορά θα είναι κανένα 1000ρικο max. Τώρα το υπόλοιπο 10% που αφορά εταιρείες που ξέρουν τι θέλουν, τι σημαίνει IT Department κλπ, εκεί ναι θα πάρεις τα λεφτά που αντιστοιχούν στα χαρτιά σου και στις γνώσεις σου. PS. Στις μεγάλες εταιρείες αν δεν έχεις εμπειρία και πας πρώτη φορα για δουλειά και καταφέρεις να σε πάρουν ( γιατί συνήθως για εσωτερικούς admin προτιμούν άτομα που έχουν και γνώσεις αλλά και εμπειρία που είναι το βασικότερο ) στην αρχή πετσέτες θα κουβαλάς. @mts: Αν βγείς να ψάξεις τώρα θα αλλάξεις γνώμη σε αυτό που πιστεύεις

    Γιώργο,

    για θεσσαλονίκη λες κανένα χιλιάρικο max. Άρα συμφωνούμε σε αυτό. Προσωπική μου εμπειρία είναι ότι τα 100-200 ευρω παραπάνω δε τα παίρνεις με MCITP αλλά με προυπηρεσία. Ίσως και να βοηθάει λίγο στην πρόσληψη αν στη συνέντευξη αυτό που την κάνει ξέρει. Αυτά για Θεσσαλονίκη. Αθήνα έχεις σκεφτεί ποτέ να κατεβείς και έχεις ψάξει για δουλειά ή απλά συγκρίνεις με βάση τη Θεσσαλονίκη? Τώρα για τις τιμές τις Αθήνας για οσους διαφωνούν μπορώ να τους παρέχω μια λίστα με εταιρείες στις οποίες μπορούν να αποστείλουν βιογραφικό αν ακόμα υπάρχουν οι θέσεις και θα δουν ότι οι αμοιβές είναι πάνω κάτω αυτές. Για δίκτυα, AD, exchange και τα συναφή με 1500 όπως έγραψα και παραπάνω ευχαριστημένοι να είστε. Για παραπάνω δύσκολα.

    Το 2χίλιαρο για ΑΘήνα είναι κάτι το οποίο το βρήκα σχετικά εύκολα στις εταιρείες στις οποίες απευθύνθηκα. Απλά δεν ζήτησα δουλειά σιδερά και δικτυά. ΕΚΕΙ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΧΡΗΜΑ. Δίκτυα και domain στήνουν όλοι. Καλά ή χάλια το στήνουν. Οι εταιρείες δύσκολα μπορούν να καταλάβουν αν το δίκτυο και το AD ή ο exchange είναι καλά στημένα καθώς δεν διαθέτουν τις γνώσεις και αρκούνται στο ότι δεν ακούν παράπονα απο τους πελάτες. Παίρνεις email? Μια χαρά είσαι τότε. Άσχετα αν στον event viewer γίνεται πανηγύρι. Το έχουμε ξανασυζητήσει σε άλλα post. Μην το ξανασυζητάμε. Τα πτυχία στην Ελλάδα δεν πληρώνονται.  Είναι θέμα ιδιοσυγκρασίας. Είμαστε λαός της αρπακτής. Βρίσκουμε ένα πελάτη που θέλει exchange και πρέπει ο τεχνικός την επόμενη μέρα να τον στήσει.  Δέχομαι ότι δεν θα έπρεπε να είναι έτσι αλλά έτσι είναι.

    Γιατί όσοι πχ κάνουν ερωτήσεις για exchange εδω πέρα ούτε το 10 % από αυτούς δεν έχει παρακολουθήσει σεμινάριο για exhange? Γιατί στήνουμε sql servers και ψάχνουμε να ανακαλύψουμε τον τροχό πως παίρνει backup και δεν παρακολουθούμε ένα σεμινάριο? Ε? Γιατί αύριο πρέπει να δουλεύει μήπως? Άντε και το στήσαμε και δούλεψε. Γιατί δεν πάμε για κάποιο σεμινάριο μετά ώστε να μαθούμε να το κάναμε σωστά, να διορθώσουμε τα λάθη μας ή να προλάβουμε καταστάσεις? Μήπως γιατί κάποιος θα κανει ένα blogpost θα το διαβάσουμε και θα γίνουμε ξαφνικά οι γκουρού του Sql server? Γιατί ψάχνουμε για μασημένη τροφή και δεν προσπαθούμε να γίνουμε αυτοί που την προσφέρουν? Μήπως για το ότι δεν πληρωνόμαστε φταίμε εμείς οι ίδιοι? Aς αλλάξουμε πρώτα εμείς και όσοι κάνουν αυτή τη δουλειά και τα πράγματα θα πάνε προς το καλύτερο. Μέχρι τότε υπομονή.

  10. Θα συμφωνήσω με τον Bαράκη. Μόνο με μεταγραφές μπορείς να πετύχεις καλές αμοιβές γρήγορα. Διαφορετικά ο δρόμος της στασιμότητας οδηγή μέσα απο πολύχρονη εργασιακή θέση στην ίδια εταιρεία σε μια καλή αμοιβή. Για ξεκίνημα σε μια εταιρεία πληροφορικής στη Θεσσαλονίκη, να στήνεις μόνο servers μια αμοιβή μεταξύ 700-900 είναι η πιο συνηθησμένη για πρωτάτηδες και στα 900-1100 για υποστήριξη-παραμετροποίηση εμπορολογιστικών προγραμμάτων. Στην Αθήνα τα πράγματα είναι λίγο καλύτερα με αμοιβές μεταξύ 1300-1600 και στο 2χίλιαρο+ για τους δεύτερους. Δυστυχώς το να στείνεις server δεν είναι κάτι το ιδιαίτερο το οποίο πληρώνεται. Απο κεί και πέρα όμως το να προσληφθείς σε μια εταιρεία γνωρίζοντας προιόντα που η εταιρεία δεν τα πουλάει, πχ exchange δίνεις ένα added value στον εαυτό σου και στην επιχείρηση ώστε να μπορέσει να κυνηγήσει νέο πελατολόγιο και να πληρωθείς και εσύ για το χρόνο που δαπάνησες. Ακόμα και να μη το πληρωθείς δεν είναι και τόσο τραγικό στην αρχή καθώς θα πρέπει να αποσκοπήσεις σε απόκτηση εργασιακής εμπειρίας, νέες γνώσεις, γνωριμίες και στη συνέχεια σε ένα κυνήγι καλύτερης αμοιβής.  

    Στην ερώτηση αν τα master και τα πτυχία λαμβάνονται υπόψιν. Λαμβάνονται μόνο σε μεγάλες εταιρείες που ξέρουν τι θέλουν και είναι διατεθιμένες να το πληρώσουν. Ειδικά στη θέση του "εσωτερικού Admin" ή edp manager ή υπεύθυνος μηχανογράφησης χρειάζεται πολύχρονη συνήθως εργασιακή εμπειρία και όλα τα πτυχία δίνουν μεγάλο πλεονέκτημα. Επίσης μεγάλο ρόλο παίζουν και οι προηγούμενες μεταγραφές.

    Αν είσαι απο Θεσσαλονίκη έλα στο επόμενο autoexec meeting που θα παρευρίσκονται και ομιλητές απο τας Αθήνας. Μετά στο φαγοπότι θα έχεις τη δυνατότητα να ρωτήσεις απο κοντά τις απορίες σου.

  11. Και για τις 2 ερωτήσεις η απάντηση δυστυχώς είναι πάλι με ερωτήσεις. Αυτά που ρωτάς έχουν να κάνουν με την πολυτιμότητα των δεδομένων και σε ποιά φάση θέλουμε να κάνουμε restore.

    Με ένα χθεσινοβραδυνό backup και χάνοντας της αλλαγές της ημέρας είμαστε καλυμένοι? Πρέπει να μπορούμε να γυρίσουμε τη βάση σε κάποιο σημείο της ημέρας πρωτού κάποιος χρήστης ανατινάξει την βάση? Αυτά είναι τα 2 βασικά ερωτήματα με τα οποία θα φτιάξουμε ένα maintenance plan. Α και επίσης πόσο γρήγορα πρέπει να έχουμε τα δεδομένα πίσω.

    Με ένα full την εβδομάδα και τα υπόλοιπα dif αν γίνει καταστροφή την παρασκευή, ξεκινάς ένα ένα τα backup απο το full και μετά τα diferrencial. Αν έχεις χθεσινό full με τη μία ρίχνεις τα trans logs και καθάρισες. Η επιλογή append βάζει μέσα στο ίδιο αρχείο backup το νέο backup. Αν παίρνεις full backups κάθε μέρα τότε το αρχείο μέσα έχει τα καθημερινά full backups. Όταν πας να κάνεις restore μπορείς να επιλέξεις πιας ημερομηνίας το backup θα κάνεις restore. Αυτό είναι λογικό ότι το μέγεθος του αρχείου αυξάνει σχεδόν μαθηματικά και αν οι βάση έχει πολλά transactions την ημέρα μπορεί και γεωμετρικά. Μεγάλη προσοχή στο χώρο.

    To transaction log το χρειάζεσαι για να μπορέσεις να γυρίσεις σε κάποιο σημείο μεταξύ των backups. Ένα full χθεσινό backup και ένα trans log backup πχ στης 13:00 η ώρα σου δίνει 2 δυνατότητες. Πρώτον να μπορέσεις να φέρεις τη βάση σου σε κάποιο state μεταξύ του backup και τη μία το μεσημέρι. Αν χτυπήσει η βάση σου στις 5 το απόγευμα θα χάσεις της αλλαγές απο τη μία και μετά.

    ΠΡΟΣΟΧΗ. Όταν παθαίνει κάτι η database ή ο server . ΠΡΩΤΑ παίρνουμε backup τα φυσικά αρχεία και μετά κάνουμε ότι είναι να κάνουμε. Αυτό είναι ερώτηση απο τις εξετάσεις του SBS2003[:)]

  12. Με τη χρήση του exmerge που ουσιαστικά εξάγει το mailbox και μετά το εισάγεις στο νέο χρήστη. Μπορείς να εισάγεις το pst που σου βγάζει και μέσα απο το outlook.

     

     

  13. Isa Isa που δεν είναι καθόλου χαμένος χρόνος. Ο "χαμένος" χρόνος είναι αυτός που σε κάνει να μπορείς να διαλέξεις ανάμεσα σε διαφορετικά προιόντα και να είσστε να μπορείς προσφέριες την καλύτερη δυνατή λύση στον πελάτη. Είναι απο τα πιο αξιόπιστα wan load balancing προιόντα που έχω δοκιμάσει. Μπόλικες ρυθμίσεις για το traffic και αρκετά εκτυπωτικά για τη χρήση του. Το μόνο πρόβλημα του στις αρχικές εκδόσεις είναι οι πολλαπλοί gateways στο ίδιο subnet το οποίο τώρα που μιλάμε μπορεί και να έχει λυθεί. Αλλά για τυπικές εγκαταστάσεις είναι αρκετά αξιόπιστο με πολλά features.

  14. Δυστυχώς για εμάς έχει αποδειχθεί παγκοσμίος ότι εν μέσω οικονομικης κρίσης, ο πρώτος κλάδος που παθαίνει ζημία είναι αυτός της πληροφορικής. Ας ελπίσουμε ότι θα είμαστε τυχεροί και θα καταφέρουμε όχι να βγούμε αλλώβητοι, αυτό δε πρόκειτε να γίνει, αλλά με τις λιγότερες πληγές. Τώρα όσο αφορά τα πτυχία, στην Ελλάδα δε χρειάζονται. Στο εξωτερικό ναι. Εδώ είμαστε τόσο τσομπάνηδες που έχουμε δεν έχουμε το ίδιο κάνει. Αυτή την εδβομάδα ήμουν στη cebit και πέτυχα την παρουσίαση της Microsoft για τα system center *.* και για τα crm,erp. Όταν μπήκα για registration, έπρεπε καταρχήν να είσαι partner, μου ζήτησαν τι competency και πιστοποιήσεις έχω. Ευτυχώς που είχα το competency απο το virtualization, με συμπάθησε και η κοπελίτσα απο την υποδοχή και δε με έδιωξαν. Ήμουν σα το δεκανέα ανάμεσα στους στρατηγούς. Οι άνθρωποι εκεί θεωρούσαν αυτονόητο το να έχεις πιστοποίηση για 2003-8 servers και domains , exchange και system center προιόντα. ΟΧΙ να ξέρεις αλλά να ΕΧΕΙΣ πιστοποίηση για όλα αυτά.Αλλά τι να λέμε τώρα. Ελλάδα. Τελειώνουμε ένα ΤΕΙ,ΙΕΚ ή και τίποτα και ανοίγουμε μαγαζιά, πουλάμε δίκτυα και υπηρεσίες.  Ότι ναναι. Συζητάμε αν είναι σημαντικό το πτυχίο του πολυτεχνείου. Τίποτα ευτυχώς στην Ελλάδα δεν είναι σημαντικό. Είμαστε με το γνωστό του γνωστού και με όποιον μας αρέσει περισσότερο. Στο εξωτερικό έστω και είσαι ένα ευρώ φθηνότερος σε άλλάζουν μεσα στη μέρα. Γιατί την ποιότητα την έχουν δεδομένη. Έχεις ένα κάρο πτυχία και πιστοποιήσεις που το αποδεικνύουν.

  15. Παιδιά όσο κι αν με στεναχωρεί το  BACKUP LOG yourdb WITH TRUNCATE_ONLY και οι άλλες παλιές καλές συνταγές δεν παίζουν στον SQL 2008.

    Thanks για το tip. Απλά υπάρχουν περιπτώσεις που το χθεσινό backup σου αρκεί και κατα τη διάρκεια της ημέρας τα log αρχεία μεγαλώνουν υπερβολικά. Ειδικά για εφαρμογές που χρησιμοποιούν replication. Anywayz καλύτερα έτσι.

    Με το παρακάτω παίρνεις backup το transaction log και το κάνει και truncate. 

    BACKUP LOG [Your_db]
    TO  DISK = N'c:\your_db.bak'
    WITH NOFORMAT, NOINIT,
     NAME = N'your_db-Transaction Log  Backup',
    SKIP, NOREWIND, NOUNLOAD,  STATS = 10
    GO

  16. Με 3 τρόπους.

    1.

     Δεξί κλίκ στην database και properties.

    πηγαίνεις στα files και αλλάζεις το autogrowth σε unrestricted ή μεγαλώνεις το size. Μετά θα σε αφήσει να πάρεις backup

    2.  

    Δεξί κλίκ στην database και απο τα tasks επιλέγεις backup.

    Στο backup_type βάζεις transaction_log και στο κάνει truncate.

    3.

    USE your_db;
      BACKUP LOG yourdb WITH TRUNCATE_ONLY
      DBCC SHRINKFILE (yourdb_Log, 5)

     

    cheers.

  17. Με εκανες και γελασα...παντως δεν πιστευω οτι ειναι μικρη η πιτα..ειμαστε τυχεροι που διαλεξαμε αυτο το επαγγελμα, παντου υπαρχουν υπολογιστες στις μερες μας.

    Και υδραυλικά υπάρχουν παντού αλλά όταν ο υδραυλικός ζητάει 100 euro του τα σκάνε και δε λένε κουβέντα. Εμείς στήνουμε domains με exchange και ένα κάτο πράγματα, ζητάμε 100 euro και μας λένε "καλά πάτησες 2 κουμπιά και θες 100 euro" . Λάθος επάγγελμα διαλέξαμε φίλε απλά δεν το έχεις καταλάβει ακόμα.


  18. Δεν ξερω αν ο δικτυας του πελατη εβαλε και την ΜΧ ΙΡ στο ρουτερ interface - Δεν ξερω  αν γινεται) μα.... μετα το τελικο τηλεφωνημα..... ξαφνικα.... ενα πρωι .....
    Επαιξε!!!

    Αυτό με το "ξαφνικά ένα πρωί έπαιξε" να ξέρεις ότι παίζει πάρα πολύ όταν υπάρχει θέμα με dns, καθώς οι dns servers ενημερώνουν τις ζώνες τους μια φορά το 24ωρο. Οι αλλαγές στο naming παίζουν πάντα την επόμενη μέρα. Στο γράφω σε περίπτωση που θες να κάνεις αλλαγές στα dns records (mx,A) να κανονιζεις να γίνονται κατα τη διάρκεια του ΣK. 

  19. πάντως με telnet βρήκα ότι το ένα από τα emails δεν υπάρχει.

    Και πού είναι το NDR ... οΕο;;;

    Δεν είναι σίγουρο ότι αν δεν υπάρχει το account ότι θα πάρεις ndr απο τον mail server. Στον δικό μου έχω ρυθμίσει να μην στέλνει πίσω τίποτα όταν πιάνει spam και non existent λογαριασμούς.

  20. Ψάχνωντας ανακάλυψα ότι δεν υπάρχει τρόπος πέρα απο script και powershell να μπορέσεις να πάρεις backup περισσότερες απο μία batabase. Κάτι στο job που του έδωσες δεν του άρεσε. Path ίσως?

    Μπορείς πάντως να δεις στα jobs του sql agent εφόσον τρέχει (αν δε τρέχει δεν υπάρχει περίπτωση να κάνει κάτι μόνος του) εαν υπάρχει κάποιο job για backup. By default όμως δεν υπάρχει τέτοιο job.

×
×
  • Create New...